2019年管理学院在全院师生的共同努力下,科研成果显著,科研立项数量创近5年来新高。2019年文科省、市级各类纵向科研立项不缺项,其中省社科基金项目1项、省教育厅重点项目1项、省社科联基金项目1项、横向课题3项。全院教师发表第一作者省级科研论文15篇,检索期刊4篇,核心期刊1篇,发明专利、软著、专利授权3项,出版专著1部。在研或完成纵向、横向课题10项,科研到款额14.8万元。全年学生公开发表论文16篇。
表:2019年管理学院教师取得的科研成果
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发表论文(第一作者) |
发明专利、软著、专利授权数量 |
出版专著、编著数量 |
资政建言 |
获奖成果 |
当年在研或完成纵向、横向课题数量 |
科研到款额(万元) |
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国内一般期刊 |
核心期刊 |
检索期刊 |
国家级 |
市厅级及以下 |
市厅级及以下 |
省部级及以上 |
合计 |
10 |
1 |
4 |
3 |
1 |
3 |
1 |
14 |
6 |
4 |
14.8 |
积极开展服务地方工作。获批本溪市红色旅游项目社科基金一项;紧紧依托本溪市旅游研究院等学院科研平台,组织开展了本溪市社科联会议1次;申请省社科联基地1项;开展1项市人大立法后评估调研工作,受到本溪市领导的好评;获批省教育厅服务地方重点科研项目1项;3篇咨政建言被地方政府采纳。
下一步科研工作将重点做好以下几个方面:一是将进一步凝练特色,以服务地方经济为定位目标,与地方重点企业开展对接,推进应用型科研建设。二是重点突出科技成果转化地位,发挥好智库作用。三是做好科研立项计划工作。积极组建科研团队,调动好教授、博士的积极性,培养科研骨干,发挥骨干的带头作用。提前做好国家级项目立项的准备工作,分解任务,落实到人。在科研项目和成果水平上有突破。四是围绕学校和学院重点工作,为打造红色学院和优化学科结构等工作献计献策。